O PAPEL DA AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA NO PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO: UMA REVISÃO BIBLIOGRÁFICA
REGISTRO DOI: 10.69849/revistaft/pa10202509141841 Antônio Carlos Nascimento dos Reis1Kedma de Souza Maia2Raquel do Vale Campelo3Elliza Emily Perrone Barbosa4 RESUMO O recrutamento e seleção de pessoal se configura como um desafio estratégico central para as organizações, impactando diretamente sua produtividade, cultura e sustentabilidade, sendo imprescindível o investimento em estratégias que assegurem a melhor condução deste processo. Dessa […]
