DIREITO ADMINISTRATIVO: A PREVALÊNCIA DE ABSENTEÍSMO ENTRE SERVIDORES DA SECRETARIA DE EDUCAÇÃO MUNICIPAL DE PORTO VELHO
REGISTRO DOI: 10.5281/zenodo.7215458 Autora:Ana Beatriz Delgado Carvalho1Professora Orientadora:Acsa Liliane Carvalho Brito Souza2 RESUMO O absenteísmo, caracterizado pela ausência do servidor ao trabalho, tem se tornado problema crucial para a administração pública e seus administradores, que percebem a repercussão no quantitativo de recursos humanos e, por consequência, o reflexo na qualidade do serviço prestado. As dificuldades …